Ето защо отношението ти към проблемите е по-важно от твоя интелект!

Когато става въпрос за успех, лесно е да мислим, че само хората, надарени с блестяща интелигентност успяват да го постигнат, а останалите само им дишаме праха.

Но последните изследвания на Стандфордския университет променят нагласите ни към успеха. И по-конкретно: Психологът Керъл Дуек е посветила  кариерата си върху изучаването на отношението и представянето ни.

Последното изследване в областта тотално преобръща нещата. Според нея:

Отношението е по-силен фактор за успех, отколкото високи интелект.

Дуек установява, че основните нагласи на хората попадат в две категории:

  • Фиксиран начин на мислене (Fixed Mindset)
  • Разширяващ начин на мислене (Growth Mindset).

Фиксираният или още ограничен начин на мислене се характеризира  с това, че хората вярват в настоящите си вродени качества, които притежават и особено в това, че те не могат да се променят. Те само документират способностите си, вместо да работят по развитието и усъвършенстването им.

Според тях единствено вродения талант е ключа към успеха.

От друга страна развиващия се и разширяващ се начин на мислене има за основно убеждение че ученето, опита и интелигентността могат да растат с времето и опита. Вярвайки, че усилията оказват влияние върху техния просперитет, хората с такова мислене полагат допълнително време и усилие за тяхното усъвършенстване.

Следователно те постигат и по-високи постижения.

Хората с мислене за израстване, без значение от коефициента им на интелигентност, приемат предизвикателства, третирайки ги като възможности  да се развиват и да научат нещо ново.

За тях вродените им способности са само отправна точка за развитието им.

В крайна сметка:

Успехът в живота ни зависи от начина, по който се справяме с провалите си!

Дуек казва:

Неуспехът е просто информация, на която ние сме поставили етикет „Провал“, а всъщност означава: това не сработи за мен, а аз се справям успешно с проблемите си, така че ще опитам нещо по-различно.

Следват няколко подхода, които ще ти помогнат да се увериш, че можеш да настроиш и твоят начин на мисленето си към прогрес:

Някой от най-успешните хора станаха такива, защото не се поддадоха на провала!

Колкото и да си умен, отношението ти към това, което ти се случва, а не интелекта ти ще определи как ще излезеш от ситуацията!

Можем да се поучим и да се справим или да оставим това чувство да ни събори.

Много успешни хора щяха да се провалят, ако се бяха поддали на тези емоции!

  • Уолт Дисни е уволнен от Kansas City Star защото „нямал въображение.
  • Опра Уинфи е уволнена като ТВ водещ заради емоционално отношение.
  • Стивън Спилбърг на два пъти е отхвърлян от школата Cinematic Arts School.

Ами ако нямаха този т.нар. разширяващ начин на мислене?

Ами ако се бяха поддали на неуспехите си, дали щяха да са тези хора днес?

Тези хора винаги преследват своите страсти.

Винаги ще има някой по-талантлив от теб, но ти можеш да компенсираш това, което ти липсва със страст! Именно тя в комбинация с решителност е това, което подтиква хората към върховите им постижения! Но не само. Да видим и…

Техниката на Бъфет – 5/25

Уорън Бъфет ни предлага да намерим истинската си страст, като използваме една лесна,  но ефективна техника, която бързо ще даде приоритет на важните неща за теб:

  1. Напиши 25 неща, който искаш да постигнеш в близко бъдеще.
  2. След това анализирай кои са 5-те, неща които са най-приоритетни за теб.
  3. Запиши си ги някъде, защото точно тези 5 неща са твоята страст, по която трябва да започнеш да работиш. Всичко останало е просто разсейване.

Прави повече от това, което има значение за теб!

По-малкото е повече!

Сигурно и на теб ти е направило впечатление как думите:

„Много съм busy в момента!“ се превърнаха в синоним на продуктивност?

  • „Заети сме, че сме наети.“
  • „Зает съм, не си губя времето. „
  • „Зает съм – значи се справям много добре.“

Този „шум“ не е донесъл никаква полза за твоите постижения. 

В „4 часовата работна седмица’, Тим Ферис популяризира концепцията за минималната ефективна доза. Това е минималната доза, която ще доведе до желания резултат:

„За да заври водата и трябват минимум – 100°. По-високите температури няма да я направят „по-варена“. По-високите температури просто консумират повече ресурси, които могат да се използват за нещо по-продуктивно. „

🔥 Ключът: пази се от неконтролируемото преследване на повече!

Не се оплаквай!

Оплакването е признак на слабост и знак за ограничено мислене.

Вместо това търси възможности.

Остави коментар

avatar

🔘 За Нас

🔘 За Реклама


🔘 Общи условия

🔘 Права за ползване

🔘 Privacy Policy

🔘 Cookies

🔘 Решаване на спорове


LIFEHACK е медия за бизнес и личностно развитие, в която се публикува качествено съдържание по теми като дигитален маркетинг, онлайн бизнес, лидерство, предприемачество, мениджмънт, психология и продуктивност.


Facebook

📩 office@lifehack.bg